Sorpresiva entrada en la MODL

El día martes 20 de Mayo, ya luego de haber enviado la primera versión del cuestionario del patrocinio regional estábamos algo impacientes por no obtener ninguna respuesta de nuestra Case Manager. Sabíamos por referencia que ese tema de las correcciones daba sus dolorcitos de cabeza. Quiza no tanto como los odiosos episodios de carrera, pero si llevaba su trabajo. Por ello, cuando habían pasado aproximadamente 3 semanas sin ningún feedback de VEA, pues empiezo a redactar el correo para reclamar y justo cuando estoy en esas me llega un correo con el subject: "Incorparación de Ingenieros Electrónicos en MODL". Me quedé casi frío, sorprendido, no lo podía creer. Leo a detalle y si, resulta que el gobierno hizo cambios en esta lista y ahora obtenemos 15 puntos adicionales por lo que llegamos a 130, pudiendo así optar por una visa permanente.

Casualidad o cosas de Dios? me voy mas por la segunda, pero sea como sea el hecho es que esta gran noticia nos cambia la vida, pues para comenzar ya podemos radicarnos en una ciudad con mayores oportunidades, y comparando, una visa permanente da mucha mas tranquilidad que una visa temporal ya que puedes estar en el país sin problema le tiempo que quieras. Adicionalmente, podremos acceder a mayores beneficios del estado que no teníamos con la temporal como el Medicare. Lo que perdemos: el hecho de que al no obtener el patrocinio regional no podremos contar con esa valiosa ayuda que representa la asignación de un hogar a precios preferenciales durante los 3 primeros meses de residencia en el país y algunos beneficios que brinda el gobierno de South Australia. Otro punto es que tendremos que esperar un poco mas por la visa, ya que las SIR son procesadas más rápidamente que las permanentes. Y finalmente, teníamos ya ciertas amistades con personas que viven en Adelaide o que están en proceso de irse a dicha ciudad, y aunque la amistad continuará pues los planes de camaradería por aquellas tierras se reducirá considerablemente... Pero bueno, todo tiene sus pro y sus contra.

Ahora, ya podremos entrar directamente a inmigración y en eso andamos, buscando los últimos recaudos para ya pasarle el balón al gobierno australiano y que comience la larga espera.

Para los que no están al tanto, un requisito indispensable para optar por cualquier de profesionales capacitados es estar en la "Lista de Ocupaciones admitidas" (SOL -Skilled Occupation List), la cual se encuentra en el link:

http://www.vivaenaustralia.com/lists/sol.asp

Estando allí, dependiendo de la profesión u oficio se obtienen entre 40 y 60 puntos. Ahora, algunos de los que se encuentran en la SOL, pueden estar también en el "Listado de ocupaciones de mayor demanda" (MODL - Migration Occupations in Demand List), donde se pueden obtener por lo menos 15 puntos mas de bonificación.

Esta lista se encuentra en el link: http://www.vivaenaustralia.com/lists/modl.asp

En este caso, las profesiones u oficios que entraron esta vez en la MODL adicionales a las que estaban fueron:

• Gerente de Ingeniería

• Ingeniero Electrónico

• Especialistas en Data Warehousing

• Especialistas en Linux / Unix

• Especialistas en.Net technologies

• Especialistas enSolaris

• Óptico optometrista

• Técnico Dental

• Encuadernador

• Jardinero Paisajista

• Arborista

Bueno ya les seguiremos contando como nos va con esta aventura.

Reválida profesional lista!!!!

Una buena noticia, hoy recibimos correo de nuestra case manager avisándonos que ya le había llegado la aprobación de reválida de ingeniería a mi esposo :D

Por finnnn, después de tanto sufrir con esos ensayos era como justo jeje.

El trámite tardó en total 22 días desde que se realizó la solicitud.

Ahora a seguir trabajando en el patrocinio, poco a poco nos vamos acercando ;)

Etapa actual: Patrocinio regional. En que consiste?

Bueno tenemos tiempo sin actualizar el blog, hemos estado un tanto ocupados :s. Actualmente los documentos de reválida profesional de mi esposo entraron al IEA, ya han pasado exactamente 19 días (3 horas, 25 min, 30 seg... jaja mentiras, todavía no hemos llegado a eso) desde que nuestra case manager nos avisó que la aplicación ya había sido ingresada. Así que estamos esperando.

Por otro lado, hemos estado trabajando en la siguiente etapa, la cual es conseguir el patrocinio regional del gobierno de South Australia. Esto es necesario para el caso de nuestra visa que es la SIR, o visa regional temporal ( Skilled Sponsored Regional). El proceso consiste en demostrarle al gobierno de South Australia los siguientes puntos:

• Interés para trabajar y vivir en la región durante al menos los 2 primeros años de residencia.
• Que ha realizado una completa investigación del campo laboral.
• Que posee amigos, familiares o conocidos en la región que los ayudarán a establecerse. O en caso que no sea así, demostrar ciertas experiencias que te ayuden a encarar la llegada al estado.
• Fondos suficientes para mantenerte en Australia durante los primeros 6 meses de estadía.
• Nivel del idioma inglés.

Los 3 primeros puntos se demuestran a través de un cuestionario el cual consta de partes como información del aplicante principal, composición familiar, información financiera, información de empleo... Y en cada sección debes responder ciertas preguntas relacionadas con cada tópico, para ello hay que investigar mucho en internet en referencia al estado, a las oportunidades laborales, estadísticas etc.

El punto 4 se demuestra a través del declaration of financial capacity, es un formulario que debes completar indicando los montos en dolares australianos disponibles en algunos de los siguientes items:

• Cash/Bank Savings
• Net value of Property/properties
• Net value of Stocks, Shares, Investment Funds
• Net value of Motor vehicle/s

La suma de estos elementos deben dar AUD 25.000 como mínimo, más AUD 5.000 adicionales por cada persona incluida en el trámite para vivir los primeros 6 meses. No es necesario presentar documentos que demuestren los fondos declarados, excepto que lo solicite el gobierno de South Australia.

Este formulario debe ser notariado, o avalado antes de ser enviado. En nuestro caso, lo llevamos a la embajada de canada aquí en caracas. El proceso es ir, decir que vas a legalizar un documento, pagar 110 bs, y te dan un recibo para que lo busques 2 días después. Algunos puntos a tener en cuenta son:

• No firmar el documento en casa. Eso debe hacerse en frente de la persona que te recibe el documento.
• Solo pasa la persona que va a hacer el trámite, no dejan pasar acompañantes
• Los celulares te los retienen en la entrada.

Y el último punto se demuestra con el IELTS aprobado.

En este link pueden encontrar información acerca de este tipo de visas y sus requisitos.

En un post posterior les contaré de información y páginas que puedan ser útiles para la redacción del cuestionario ;)

Ironías

Quería contarles algo que pasó, y me pareció totalmente irónico. Resulta que a través del sitio que les comenté en el post anterior (my happy planet), conocí a una muchacha de Australia. Estuvimos chateando, y entre otras cosas, ella me comentó que en unos meses iba a dejar su país por un año y que se venía PARA VENEZUELA!! no no estoy inventándolo, ni leyó mal, así mismo es, que iba a vivir aquí unos meses y que seguramente no iba a querer regresar a su país. Yo estaba en shock leyendo aquellas líneas, imagínate nosotros tratando de irnos para allá y esta persona entusiasmada por vivir aquí. Lo cierto fue que comencé a preguntarle sus motivos, para encontrar una razón lógica a semejante decisión.

Me explicó que no le gustaba la forma de ser de los australianos, que la vida para ellos era tener un tv para ver sus partidos y una buena cerveza, que le 'enfermaba' (textualmente), el estilo tan despreocupado que vivían, que ella observaba que en latinoamerica la gente tenía mas pasión por la vida, mas aspiraciones, que todo tenía mas sentido. También me argumentaba que todo era muy costoso allá, la educación e inclusive la vivienda, y que aunque tenías opciones de créditos, los pagos debían ser muuuuy puntuales sino ibas a estar en problemas... A todo esto le respondí, que si había leído que el laid-back style era muy común allá, pero nunca lo ví como algo excesivamente negativo ya que cada quien lleva su vida al estilo que mejor le parezca, y le dije también que realmente aquí habían muchas personas trabajadoras, echadas pa'lante, pero igualmente personas despreocupadas... que había de todo. Además le recalqué los innumerables problemas que se iba a encontrar aquí, el peor de ellos la inseguridad. Le expliqé que una de las cosas que mas anhelaba era poder caminar tranquila por las calles sin pensar que me van a robar, o algo por el estilo, a lo que me respondió que la inseguridad no le preocupaba, y que allá también había inseguridad y que en definitiva estaría muy contenta de vivir aquí. Después de un toma y dame constante, le dije que cada cabeza era un mundo y que bueno si esas eran sus aspiraciones pues que estaba muy bien, que tratara de ser cautelosa cuando viniera pues los niveles de inseguridad que ella me hablaba le aseguraba eran casi insignificantes comparados con los de aquí.

Aunque es una persona muy amable y agradable, la verdad que su visión de su país era bastante oscura, no recuerdo que me haya comentado algo positivo...Pero sin duda aquella conversación me hizo pensar en muchas cosas, sin embargo sigo creyendo que nuestra decisión es acertada en base a nuestras necesidades y expectativas, cada quien tiene puntos de vista divergentes todo depende desde la óptica que se miren....En fin, nadie tiene la verdad absoluta pero fue interesante conocer la otra cara de la moneda vista desde una visión aussie.

Practicando inglés

Gracias a un post que alguien envío al grupo de gotoau me enteré de un portal llamado My Happy Planet. Este sitio te permite contactar a personas de todo el mundo interesadas en aprender X idioma. Me sorprendí bastante con la cantidad de personas registradas, puedes encontrar native speakers de cualquier país que te imagines. El sitio todavía está en su versión Beta y tiene sus detalles, por ejemplo en las búsquedas, pero en líneas generales funciona bien.

La idea primero que nada, es buscar personas que quieran aprender el idioma que tu hablas y que sepan el que tu quieres aprender, luego puedes filtrar por países, ciudades etc. Es importante fijarse que nivel tiene la persona que vayas a invitar, lo cual está indicado con unas estrellas 1: Begginer, 2:Basic, 3:Conversant, 4:Fluent, 5: Native. Luego puedes enviar mensajes o smiles (que son como friend request), a las personas que tu selecciones. Y de esa manera se crean contactos para comunicarse por medios como Skype, MSN, yahoo o cualquier otro.

Por otro lado, buscando información de este sitio, me encontré con 3 portales más que ofrecen funcionalidades similares: italki.com, worldia.net y babbel.com. No los he revisado a fondo, pero este tipo de iniciativas son definitivamente excelentes si te interesa conocer gente y al mismo tiempo practicar un idioma ;)

Ohhh noooooo, la Reválida profesional!!!

De verdad que esto si es un verdadero karma cuando tu carrera es ingeniería. Que cómodo hubiera sido tener otra carrera y no tener que pasar por el via crucis que significa redactar todo esto.

Antes que nada, que es lo que tiene que hacer un ingeniero para validar su titulo en Australia?

Se debe presentar ante el IEA (The Institution of Engineers Australia) lo que ellos han llamado Competency Demonstration Report (CDR).

Para ello se deben desarrollar (parir ideas en este caso) los siguientes componentes:

1) 3 Episodios de Carrera - Carrier Episodes (CE): Donde, cada uno de estos implica la redacción de algún tipo de proyecto realizado durante tu etapa de ejercicio profesional (post graduación) o echar el cuento de las funciones desarrolladas en algún cargo que se haya tenido en cierto momento. Que escoger como temas es muy relativo. Si por ejemplo has tenido varias posiciones dentro de una o varias empresas es buena idea echar el cuento de las actividades realizadas con cada cargo, ahora, si solo has tenido un cargo durante el tiempo que has trabajado pues lo mejor sería echar el cuento de cada proyecto realizado en cada episodio de carrera. Quizá algunos puedan pensar que es fácil echar el cuento del día a día, pero la broma es que esto debe cumplir ciertos requisitos: Primero cada episodio véanlo como un mini trabajo de grado donde se debe tener una introducción, un desarrollo (bien estructurado) y unas conclusiones; Segundo, cada uno debe tener un mínimo de 1200 palabras y obviamente estar redactado en ingles y Tercero, y quizá lo mas difícil, es que entre los 3 episodios de carrera se debe hacer match con los 17 elementos profesionales definidos por este instituto, para que la persona se haya desempeñado como un profesional equivalente a un ingeniero australiano. Que solo logró hacer match con 14?, pues no, no sirve, son 17.

En mi caso, para los episodios escogí el trabajo de grado de la universidad (tuve que conseguir un soporte original firmado por la universidad que yo desarrollé ese proyecto de grado), las actividades desarrolladas en la empresa ACME1 y finalmente las actividades desarrolladas en donde ahora laboro, es decir la empresa ACME2. No, no voy a decir donde trabajo, pues no quiero correr el riesgo que un compañero por mala suerte lea esto. Me delato. Saben que uno aquí anda casi como si estuviera haciendo algo malo.... todo en secreto.

Por cierto, soy Ingeniero Electrónico, se me olvido nombrarlo antes. Continuando,

2) Summary Statement: Estos son los 17 puntos que les nombre antes con los cuales se hacen match.
Los mismos son:

PE1 KNOWLEDGE BASE

PE1.1 - Knowledge of science and engineering fundamentals

PE1.2 - In-depth technical competence in at least one engineering discipline

PE1.3 - Techniques and resources

PE1.4 - General Knowledge

PE2 ENGINEERING ABILITY

PE2.1 - Ability to undertake problem identification, formulation, and solution

PE2.2 - Understanding of social, cultural, global, and environmental responsibilities and the need to employ principles of sustainable development

PE2.3 - Ability to utilise a systems approach to complex problems and to design and operational performance

PE2.4 - Proficiency in engineering design

PE2.5 - Ability to conduct an engineering project

PE2.6 - Understanding of the business environment

PE3 PROFESSIONAL ATTRIBUTES

PE3.1 - Ability to communicate effectively, with the engineering team and with the community at large

PE3.2 - Ability to manage information and documentation

PE3.3 - Capacity for creativity and innovation

PE3.4 - Understanding of professional and ethical responsibilities, and commitment to them

PE3.5 - Ability to function effectively as an individual and in multidisciplinary and multicultural teams, as a team leader or manager as well as an effective team member

PE3.6 - Capacity for lifelong learning and professional development

PE3.7 - Professional Attitudes

Claro, cada uno es mas profundo que lo que allí se indica. Esto es solo el titulo. En este Summary Statement se tiene el resumen (en forma de tabla) de la ubicación en cada Episodio y cada párrafo de ese episodio de cada uno de los 17 puntos y explicar con sus propias palabras como se relacionan.

3) Continuous Development Program (CDP): Digamos que esta fue la parte mas fácil pues aquí solo se hace referencia a cualquier curso o entrenamiento recibido durante el ejercicio de la carrera.

4) Curriculum Vitae (CV): El problema con este señor es que debe ser al estilo Australiano y en mi caso las funciones allí indicadas debían entrar dentro del perfil de un ingeniero electrónico.

5) Cartas laborales: Este temita es algo complejo pues ellas son dependientes del numero trabajos que indicaste en los episodios de carrera. Por ejemplo si cada episodio de carrera hace referencia a un cargo en una empresa diferente pues te deben realizar 3 cartas laborales diferentes. En mi caso tuve que realizar 2 cartas laborales (las empresas ACME1 y ACME2). Estas cartas las debe desarrollar uno y no es cuestión de ir a recursos humanos a pedirlas y ya. Algo importante es que, al igual que el CV, el contenido debe entrar dentro de las funciones de ingeniería específica. Esto es un rollo, porque si por ejemplo, uno realiza como ingeniero ciertas labores de soporte técnico (inclusive a alto nivel) esto no les suena bonito, y se deben colocar mas funciones que si de diseño, análisis, y todo lo que suene ingenieril. Para mi trabajo actual tuve que cuadrar un "poco a porra" (como decimos en Venezuela) y tratar que se ajustara. No es que inventé funciones que no realizo, sino que agrandé y recalqué las que ellos piden y poco nombré las de "supuesto nivel técnico". Son muy cansones con esto realmente.

Y les comento, toda esta lucha es solo con la gente de Viva en Australia que bueno, a la final son el filtro. Con la aprobación de ellos se que puedo estar tranquilo que eso lo aprobaran en el IEA.

Bueno, y aparte de estos documentos hay otros requisitos como haber aprobado el IELTS con mínimo 6 en cada una de las 4 secciones, copias certificadas de notas de la universidad y copia certificada del titulo.

Yo comencé esta lucha aproximadamente en septiembre del año pasado, pero muchas cosas han pasado que me retrasaron la redacción de todo esto, y fue hasta finales de Noviembre que termine y les envie los primeros borradores a VEA (Viva en Australia).

Luego lo enviamos a VEA y comenzó el toma y dame. 4 veces me lo han devuelto por correcciones. Que si cierto episodio no explica bien realmente lo que se hizo en el proyecto, que si el otro episodio habla de muchos proyectos y debería enfocarme en uno solo, que si el CV y la carta no se ajusta bien a las funciones de un ing. Electrónico, etc.

Estos días ya estamos esperando que nos den el visto bueno de todo. Ya en la última corrección los cambios eran pocos y fáciles por lo que esperamos ya por fin leer el OK TO BE PROCEED de cada uno de los elementos.

Luego viene una parte un tanto incomoda porque debo hacer firmar por mi supervisor actual la carta laboral y en papel membreteado de la empresa. Va a ser difícil porque lamentablemente uno tiene que ser sincero de las razones por lo que lo esta haciendo, ya que la embajada puede llamar al empleador para comprobar lo allí indicado. Ya con el supervisor de la empresa anterior salí de esto pero es una situación muy diferente.

En fin, ya estamos cerca de enviar eso al IEA y luego es solo esperar la aprobación oficial.

Luego, nos viene otro dolor de cabeza, la solicitud del PATRICINIO REGIONAL.

De verdad como dicen, esto es una carrera de obstáculos pero donde lo importante no es ganar sino llegar a la meta.

NOTA: En este link de la página del www.engineersaustralia.org.au podrán encontrar un PDF con una explicación general del proceso del assessment para fines migratorios.

El inglés después del IELTS....

Después del IELTS sin duda hay que continuar con el interés en el idioma inglés, ya que allá mientras mejor nos comuniquemos mas fácil será el proceso de adaptación. Sin embargo, el asunto no es sencillo, ya que obviamente lo que oímos todo el día es español, y no hay mucho tiempo libre para ver la TV por cable o cualquier otro medio en inglés que nos permita practicar.

Últimamente, hemos adquirido algunos hábitos que poco a poco nos han ayudado a mejorar nuestro intermediate english (aunque todavía nos falta muchísimooooo). Estos tips no han sido metodológicamente probados :D pero nos han servido, así que aquí van:

- En el carro todos los días oímos ESLPod (English as a Second Language Podcast), son una serie de podcast (archivos de audio), en el cual un profesor (el Dr. Jeff McQuillan) explica detalladamente en inglés, conversaciones de diferentes temas que son abordados en c/capitulo. Es excelente para aprender expresiones, vocabulario y gramática.

- Procuro siempre llevar en la cartera un pequeño reproductor de Mp3, cosa que si tengo que esperar en algún sitio o hacer alguna cola (cosa muy común en caracas), aprovecho de escuchar podcast. Lo bueno de esto, es que puedes elegir audio de los temas que mas te gustan y al mismo tiempo practicar tu listening. Una página que tiene bastante variedad de tópicos es esta http://www.podcastingnews.com/forum/links.php.

- Compramos una pizarra acrílica en la cual anotamos vocabulario nuevo con su significado. La idea de esto es visualizar las palabras diariamente y lograr aprenderlas fácilmente. Semanal o quincenalmente (dependiendo del tiempo disponible :s) cambiamos las palabras, y así de una manera simple estamos constantemente asimilando algo nuevo.

- Tengo una pequeña libreta, (que así como el reproductor, trato de llevarla siempre conmigo) la cual utilizo también para anotar palabras, expresiones etc...porque me sucedía frecuentemente que oía o leía alguna palabra nueva y de momento la memorizaba (o creía que así era), pero al otro día no tenía idea de su significado, o al contrario me acordaba de lo que traducía pero no de como se escribía en inglés, y muchas veces no tenía forma acceder nuevamente a la fuente donde la había obtenido originalmente. Ahora lo que hago es anotar allí todo lo que es nuevo para mi esté donde esté, y al otro día si no lo recuerdo, puedo sencillamente repasar.

- En mi hora de descanso en el trabajo, trato siempre de leer al menos una noticia en inglés, siempre se aprende algo nuevo. Algunas de las paginas que leo son BBC Learning English, ABC News o Yahoo News.

En realidad estos son puntos pueden parecer muy básicos, pero si se aplican a diario pueden beneficiarnos enormemente, así que espero alguien pueda aplicar alguno ;)

NOTA: Les recomiendo que cuando quieran saber el significado de alguna palabra, usen thefreedictionary.com, es muy bueno ya que está todo en inglés, puedes ver sinónimos, antónimos, expresiones idiomáticas etc. Y adicionalmente, si presionas la cornetica podrás oír la pronunciación. Nos ha parecido sencillamente excelente.